POSTED ON 17 THÁNG MƯỜI MỘT, 2023 BY QUANTRI

17
Th11

Nội dung chính

 

• Xuất khẩu lao động là gì ? Tất tần tật về XKLĐ
  • Xuất khẩu lao động là gì (XKLĐ)
  • Lợi ích của XKLĐ đối với người lao động
  • Những hình thức XKLĐ thường gặp
  • Các Trung tâm XKLĐ uy tín
    • 1. Trung tâm Du học và Xuất khẩu lao động Quốc tế Việt Phát
    • 2. ESUHAI
    • 3. JVNET
    • 4. Suleco
  • Kết Luận

Xuất khẩu lao động là gì ? Tất tần tật về XKLĐ

Bài viết này sẽ cung cấp một cái nhìn toàn diện về xuất khẩu lao động (XKLĐ), từ việc định nghĩa cơ bản cho đến tầm quan trọng và ảnh hưởng của nó đối với những người lao động. Bạn sẽ không chỉ hiểu được ý nghĩa của Xuất khẩu lao động mà còn được đưa vào bức tranh rộng lớn về tác động tích cực và thách thức mà XKLĐ mang lại.

Xuất khẩu lao động là gì (XKLĐ)

Xuất khẩu lao động là hoạt động kinh tế dưới hình thức cung ứng lao động Việt Nam ra nước ngoài theo hợp đồng có thời hạn, phục vụ cho nhu cầu nhân công lao động của doanh nghiệp nước ngoài. Nói cách khác là quá trình chuyển đổi lao động từ nơi nào đó sang một quốc gia khác, mà còn là sự kết nối giữa nhu cầu lao động và nguồn cung ở cấp độ toàn cầu.

Nguyên nhân xuất khẩu lao động :

• Dư thừa lao động: Xuất khẩu lao động thường xảy ra khi một quốc gia có dư nguồn lao động mà thị trường lao động nội địa không có đủ việc làm hoặc đơn giản là những lao động muốn trải nghiệm, khám phá và phát triển bản thân nên chủ động đi xuất khẩu lao động.
• Nhu cầu lao động ở nước ngoài: Các quốc gia đang phát triển có thể có nhu cầu lớn về lao động chất lượng cao trong các ngành công nghệ công nghiệp như xây dựng, y tế, dịch vụ, và nông nghiệp, hoặc những đất nước đó thiếu hụt nhân công trong lĩnh vừa trồng trọt, sản xuất ít cần đến kiến thức.

Lợi ích của XKLĐ đối với người lao động

XKLĐ không chỉ giúp những người lao động tìm kiếm cơ hội mới, mà còn tác động mạnh mẽ đến cuộc sống của họ. Điều này bao gồm cả cơ hội nghề nghiệp và tăng cường kỹ năng, nhưng cũng mang theo những thách thức và những yếu tố cần được xem xét một cách kỹ lưỡng.

Xuất khẩu lao động mang lại nhiều lợi ích quan trọng cho người lao động, đặc biệt là trong những quốc gia có thặng dư lao động và nền kinh tế đang phát triển. Dưới đây là một số tầm quan trọng của xuất khẩu lao động đối với người lao động:

1. Cơ hội việc làm và thu nhập :
   • Tạo ra cơ hội việc làm: Xuất khẩu lao động mở ra cơ hội làm việc cho những người có thể đang gặp khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm tại quê hương do dư thừa lao động.
   • Thu nhập cao hơn: Lao động thông qua việc xuất khẩu lao động có thể kiếm được thu nhập cao hơn so với nếu làm việc trong nước, đặc biệt là khi làm trong các quốc gia có nền kinh tế phát triển.
2. Chuyển dòng tiền về quê hương :
   • Nguồn thu nhập gia đình: Thu nhập từ công việc xuất khẩu lao động thường được gửi về quê hương, giúp cải thiện đời sống và hỗ trợ gia đình tại những nơi có mức thu nhập thấp.
   • Lợi ích cho tương lai: Những lao động đi xuất khẩu lao động sau khi về nước thường sẽ được hưởng nhiều đãi ngộ hơn, đơn giản vì họ đã trải qua một quá trình tiếp thu kinh nghiệm và trải nghiệm ở nước ngoài nên khi về nước sẽ có thể áp dụng những kiến thức đó để giúp ích cho doanh nghiệp hoặc làm giàu bền vững.
3. Phát triển kỹ năng và kinh nghiệm:
   • Nâng cao kỹ năng: Lao động có cơ hội học hỏi và nâng cao kỹ năng trong môi trường làm việc quốc tế, điều này có thể mang lại lợi ích lớn khi họ quay trở lại quê hương.
   • Kinh nghiệm quốc tế: Điều này giúp mở rộng tầm nhìn và trải nghiệm của người lao động, làm tăng khả năng cạnh tranh trên thị trường lao động toàn cầu.

Những hình thức XKLĐ thường gặp

Xuất khẩu lao động thông qua doanh nghiệp môi giới: Các công ty môi giới lao động chịu trách nhiệm tìm kiếm, chọn lựa, và xếp đặt lao động để gửi đi làm việc ở các quốc gia nước ngoài. Điều này tạo ra một quy trình hợp tác giữa doanh nghiệp và người lao động, trong đó doanh nghiệp đóng vai trò trung gian giữa cầu và cung lao động.

Xuất khẩu lao động qua hợp tác quốc tế: Các quốc gia có thể thiết lập các thỏa thuận hợp tác quốc tế về lao động để chia sẻ nguồn lao động và đảm bảo quyền lợi của người lao động. Điều này có thể bao gồm việc thiết lập các tiêu chuẩn làm việc chung và quy định về điều kiện làm việc.

Xuất khẩu lao động tự do: Người lao động có thể tự tìm kiếm cơ hội làm việc ở nước ngoài thông qua các kênh trực tuyến, diễn đàn lao động quốc tế hoặc trang web tuyển dụng. Điều này thường đi kèm với sự tự chủ và tự quản lý của người lao động trong quá trình tìm kiếm và chọn lựa công việc.

Các chương trình trao đổi hay đào tạo lao động: Các chương trình trao đổi lao động giữa các quốc gia có thể thúc đẩy sự trao đổi kỹ năng và kinh nghiệm lao động, tạo ra một cơ hội cho các cá nhân để học hỏi và phát triển sự nghiệp của họ trong môi trường quốc tế.

Chi tiết tham khảo tại Những hình thức xuất khẩu lao động chủ yếu hiện nay

Các Trung tâm XKLĐ uy tín

1. Trung tâm Du học và Xuất khẩu lao động Quốc tế Việt Phát

Việt Phát là cầu nối đáng tin cậy giữa người lao động Việt Nam và các công ty, tổ chức ở nước ngoài. Chúng tôi giúp người lao động tìm kiếm cơ hội làm việc và hỗ trợ quy trình xin visa và thủ tục liên quan. (Hàn, Singapore, Dubai, Đài Loan và Nhật Bản)

Hiện tại Du học và XKLĐ Việt Phát đang có rất nhiều Hỗ trợ Độc quyền nên đừng ngần ngại mà hãy liên hệ tại đây nhé !

Những hỗ trợ Đặc biệt chỉ có tại Việt Phát

2. ESUHAI

Công ty Esuhai là công ty đào tạo, phái cử thực tập sinh kỹ sư sang Nhật làm việc, giới thiệu việc làm trong nước và tư vấn cho doanh nghiệp Nhật Bản đầu tư vào Việt Nam. Năm 2000, ông bắt đầu hỗ trợ cho các thực tập sinh làm việc tại Nhật Bản. Năm 2005, ông thành lập công ty TNHH Avina. Đến năm 2006, công ty được đổi tên thành Esuhai.

3. JVNET

Công ty luôn thuộc Top 10 công ty xklđ uy tín nhất có trụ sở chính tại Hà Nội. Với đội ngũ tư vấn dày dặn kinh nghiệm, người lao động dễ dàng tìm được công việc tại Nhật phù hợp. Đến với JVNET, NLĐ được đào tạo trong môi trường thân thiện, trang bị đầy đủ cơ sở vật chất hiện đại. Ngoài ra, công ty còn hướng dẫn các bạn thực tập sinh làm các thủ tục lấy tiền Nenkin Nhật Bản.

4. Suleco

Công ty Cổ phần Dịch vụ xuất khẩu lao động và chuyên gia Suleco tiền thân là công ty nhà nước trực thuộc Sở Lao Động Thương Binh & Xã Hội TP. HCM. Đội ngũ nhân viên Suleco được đào tạo bài bản các kiến thức về quy định, thủ tục XKLĐ… và có nhiều kinh nghiệm trong việc tuyển chọn, đào tạo, phái cử lao động sang Nhật làm việc.

Kết Luận

Xuất khẩu lao động đóng vai trò quan trọng trong việc cung cấp nguồn thu nhập, tạo ra cơ hội việc làm, và thúc đẩy hợp tác quốc tế. Tuy nhiên, để đảm bảo rằng quá trình này diễn ra công bằng và bền vững, cần phải có các chính sách và biện pháp hỗ trợ. Quyền lợi của người lao động cần được bảo vệ, và điều kiện làm việc phải đáp ứng các tiêu chuẩn quốc tế về an toàn và công bằng. Sự hợp tác giữa chính phủ, doanh nghiệp và tổ chức quốc tế là quan trọng để đảm bảo rằng xuất khẩu lao động mang lại lợi ích cho cả người lao động và quốc gia gửi. Việt Phát xin cảm ơn vì bạn đã quan tâm ! 
Xem Thêm
THÔNG BÁO CÁC NGÀNH DU HỌC ĐỨC NGHỀ NĂM 2020
THÔNG BÁO NGHỀ ĐIỀU DƯỠNG – DU HỌC NGHỀ TẠI ĐỨC
HỌC NGHỀ TẠI ĐỨC – NGÀNH ĐẦU BẾP VỪA HỌC VỪA NÂNG CAO TAY NGHỀ